企业于安全生产管理期间常用的文书里边有安全监督通知书, 它主要用以给关联单位或者人员点明安全隐患, 还会提出整改要求。身为安全管理从业者, 我深切明确这份通知书的重要意义。它不单单是监管办法, 更是预防事故的首道防线。
安全监督通知书是什么
安全监督通知书, 是正式文件, 由安全监管部门发出, 又或者是企业安全管理部门发出, 它被用于记录现场检查里发现的安全问题, 并且还要求责方限期整改。
这份文件存有法律效力, 属于安全生产监督管理的关键依据。收到通知书的单位要慎重对待, 依照规定的时间以及要求去整改, 不然有可能面临更严苛的处罚。
于实际工作期间, 安全监督通知书常常跟现场检查记录、照片证据等材料相随, 进而构成完整的安全监管档案。
安全监督通知书怎么写
要写安全监督通知书, 需留意几个关键要素, 开头得明确发文单位以及收件单位, 正文部分要详尽地罗列出所发现的问题。
问题的描述需要具体且精准, 绝不能够模棱两可, 含糊不清。打个比方, 像“脚手架搭设不规范”这种表达就并非足够清晰明确, 应当写成“3号脚手架所处的立杆间距已然超过了1.5米的限定长度,还缺失了用来保证整体稳定性的扫地杆”。
整改要求得清晰且具备可操作性安全监督通知书, 给出明确的整改期限, 最好还要注明整改标准以及验收方式, 如此责任方才晓得具体该如何去做。
结尾的部分, 需要写清楚复查的安排, 也要写明逾期会产生的后果, 如此一来以便让收件的单位体会其中压力, 更进一步体现出监管所具备的严肃性。
安全监督通知书注意事项
采用安全监督通知书之际, 存在着若干细节是需要予以特别留意的。其通知书的所呈现出的送达方式是具备相当重要性的, 在此建议推行签收层面的制度, 以此来切实保障与之相关的对方能够顺利收到。
用以整改的期限应当具备合理性, 这合理性体现在既得充分给予相应时长, 又绝对不被允许拖延至过长的时间跨度。通常状况下的隐患能够赋予三至七天的整改期限, 而对于重大隐患而言, 则必须实施更为严格的要求。
发出通知书之后, 得去跟踪并落实相关情况,绝不能只是发出就不管了。整改完成以后安全监督通知书, 要组织展开复查才行, 以此构成闭环管理。唯有切实解决了问题, 通知书才会发挥出其应有的作用。
